Quels sont les niveaux de GS au gouvernement fédéral?

Quels sont les niveaux de GS au gouvernement fédéral?

Quels sont les niveaux de GS au gouvernement fédéral?

Le tarif général (GS) est le tarif en vigueur pour les employés fédéraux, notamment pour les employés occupant des postes professionnels, techniques, administratifs ou commerciaux. Le système se compose de 15 classes, du GS-1, le niveau le plus bas, au GS-15, le niveau le plus élevé.

Quel est le niveau scolaire GS-13 dans la fonction publique fédérale ?

GS-13 est le 13e échelon de rémunération sur l’échelle de rémunération de l’annexe générale (GS), l’échelle de rémunération utilisée pour déterminer les salaires de la plupart des employés civils du gouvernement. Le niveau de salaire GS-13 est généralement réservé aux postes supérieurs tels que les superviseurs, les spécialistes techniques supérieurs et les meilleurs professionnels titulaires de diplômes supérieurs.

Combien gagne un GS-14 à Washington ?

Zone de localité de Washington DC – Emplacements de l’horaire général

GS Classe Niveau 1 Niveau 8 GS-11 72 750 $ 89 730 $ GS-12 87 198 $ 107 548 $ GS-13 103 690 $ 127 885 $ GS-14 122 530 $ 151 118 $

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Comment savoir à quel niveau GS je me qualifie ?

Pour être admissible aux emplois de niveau GS-9 (ou équivalent), vous devez avoir une maîtrise et pour le niveau GS-11 (ou équivalent), vous devez avoir un doctorat. À ces niveaux, le diplôme d’études supérieures doit être directement lié au travail du poste pour lequel vous postulez.

Quel est l’équivalent d’un GS-11 dans l’armée ?

Les grades d’officiers subalternes GS-10, 11 et 12 correspondent à peu près à un premier lieutenant ou un capitaine dans l’armée ou à un lieutenant et un lieutenant-commandant dans la marine.

Quel grade militaire correspond au GS 13 ?

Équivalent aux grades civils et militaires

Grade civil militaire Titre militaire GS-11, GS-12 O-3 Capitaine GS-13 O-4 Major GS-14 O-5 Lieutenant-colonel GS-15 O-6 Colonel

Qu’est-ce que le niveau GS 7 dans la fonction publique fédérale ?

La classe salariale GS-7 marque généralement un poste de niveau d’entrée. GS-7 est généralement le grade de départ pour les scientifiques, ingénieurs et autres professions qui commencent directement après l’obtention de leur diplôme ou qui ont par ailleurs peu d’expérience de travail pertinente.

Comment être promu GS 13 ?

La seule façon d’obtenir un poste GS-13 ou supérieur est de postuler à un poste compétitif. Une augmentation de salaire équivaut à peu près à une augmentation de 10 pour cent, mais cela varie en fonction du niveau et du grade. Une fois qu’un employé a atteint le grade le plus élevé dans son barème de rémunération, il peut y avoir un plafond salarial.

Le GS 11 peut-il être promu au rang GS-13 ?

Techniquement, vous pouvez postuler pour la 13e année, mais vous ne pouvez pas utiliser votre expérience gouvernementale en 11e année pour vous qualifier pour la 13e année.

Pouvez-vous passer du GS-12 au GS 14 ?

Il est possible d’être considéré et embauché par un GS-12 après 1 ou 2 ans dans le poste GS-12 pour un GS-14 sans être dans un rôle GS-13.

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Combien de temps faut-il pour passer du GS-12 au GS-13 ?

J’ai rejoint le groupe de travail fédéral en tant que GS-12 (niveau de service complet) et je suis maintenant GS-13. La différence est que je devais postuler à d’autres et concourir pour le poste. Tout cela s’est passé en deux ans. 52 semaines / un an est le minimum à moins et jusqu’à ce qu’ils remplacent le temps dans les exigences de qualité.

Que fait le GS15 ?

Le salaire de départ pour un employé GS-15 est de $ par an au niveau 1, avec un salaire de base maximum possible de $ par an au niveau 10. Le salaire horaire de base pour un employé GS-15 de niveau 1 est de 51,08 $ par heure1. Le tableau sur cette page montre les taux de salaire de base pour un employé GS-15.

Quoi de plus haut qu’un GS-15 ?

Les postes SES sont réputés être supérieurs au niveau GS-15 de l’annexe générale et inférieurs au niveau III de l’annexe exécutive. Les membres de carrière des grades SES sont éligibles au programme Presidential Rank Awards. Environ la moitié du SES est marqué comme « Career Reserved », qui ne peut être pourvu que par des employés de carrière.

Le GS-15 bénéficie-t-il de bonus ?

Les employés fédéraux de grade GS-15 ne sont pas payés pour les améliorations de grade qu’ils méritent. Cela devient un problème croissant dans la région de DC, car de plus en plus de nos meilleurs employés n’ont pas droit à une augmentation d’année en année. Il répertorie les niveaux de salaire du plus bas (GS-1) au plus élevé (GS-15).

Quel est le salaire fédéral maximal?

Le plafond salarial était de 170 800 $ l’année dernière et de 166 500 $ en 2019. Pour l’instant, ce détail très nuancé du système de paie et de dotation de l’État affecte les GS-15 de longue date et seniors, dont les salaires augmentent techniquement avec les augmentations annuelles des salaires fédéraux, mais ne peuvent pas se rendre compte leurs augmentations de salaire « complètes » en raison d’un plafond salarial.

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Quelle est la rente maximale FERS ?

Il n’y a pas de plafond de pension dans le cadre du FERS, qui a un calcul des prestations inférieur – 1 pour cent de High-3 par année de service, 1,1 pour cent pour les retraités âgés de 62 ans ou plus avec au moins 20 ans de service. Donc, même s’il y avait une limite de 80 pour cent, il faudrait 73 ans de service pour y arriver.

Les employés de GS reçoivent-ils des primes ?

Primes : les primes de recrutement sont des incitations en espèces pouvant atteindre 25 % du salaire de base qui sont accordées aux nouveaux employés pour des postes qui étaient auparavant difficiles à pourvoir. Pour les employés fédéraux, des indemnités de déménagement pouvant aller jusqu’à 25 pour cent peuvent être versées pour déménager dans une nouvelle zone de chalandise. Les décisions sont prises au cas par cas.

Quels sont les avantages d’un poste de GS ?

  • Aperçu.
  • Paiement et promotions.
  • Vacances / congés annuels, congés de maladie et jours fériés.
  • Heures d’ouverture.
  • Assurance santé.
  • Assurance-vie.
  • Régime fédéral de retraite des employés (FERS)
  • Plan d’épargne (PSE)

Un emploi fédéral est-il meilleur qu’un emploi d’État ?

Les emplois fédéraux offrent généralement un salaire plus élevé, mais les emplois publics offrent une pension de retraite plus élevée. d’une manière ou d’une autre, tout le fiasco du déficit s’est répercuté sur la performance des fonctionnaires. Et ils ont fait un très bon travail en le faisant.

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